Nas assembleias que se encerraram no dia 27 de dezembro, os trabalhadores da base de Duque de Caxias votaram por ampla maioria pela aprovação da proposta de PLR apresentada, com validade de dois anos.
A aprovação ocorreu a partir dos indicativos de aceite da FUP e FNP que tiverram pela primeira vez em muitos anos, o mesmo indicativo para suas bases em relação à conclusão do processo de negociação.
Categoria aprova Estado de Mobilização na luta por Aumento do Efetivo, Periculosidade para Valer, Turno para Manutenção/Inspeção e contra Terceirização das Atividades
No outro ponto da pauta das assembleias, a categoria deliberou por iniciar o Estado de Mobilização em função de falta de ação da Petrobrás para rsolucionar problemas crônicos como a falta de efetivo seguro. Para tanto, se exige que sejam chamados os candidatos do cadastro de reserva, assim como realização de novos concursos.
A mobilização também conta com a luta contra o processo de terceirização de atividades que reduziu efetivo próprio em diversos setores, além do combate aos novos ataques como a terceirização da elaboração e impressão de permissão de trabalho no TE/MC.
Soma-se a isso a luta pelo reconhecimento da periculosidade e valorização do pessoal do chão de fábrica que se expõe a diversos riscos e termina por receber o mesmo valor dos trabalhadores que não possuem essa condição de trabalho.
Turno para Manutenção e Inspeção é aprovado por unanimidade nas assembleias do Turno
Um estudo elaborado pelo pessoal da Manutenção demonstrou tecnicamente que implementação do turno de revezamento na Manutenção e na Inspeção, além de aumentar a confiabilidade e disponibilidade dos equipamentos trazendo segurança para o processo e evitando prejuízos milionários para empresa, é plenamente viável e aplicável do ponto de vista técnico, econômico e de segurança.
Na prática, muitos trabalhadores dessas áreas já atuam nos finais de semana e no horário noturno para ajudar a garantir a continuidade das atividades. Essa escala ocorre de maneira irregular uma vez que disponibilizar a alternância dos profissionais nesses horários não é indenizada corretamente.
Por isso, exigimos que seja abertas negociações para implementar o turno na Manutenção visando resolver importantes gargalos e, ao mesmo tempo, acabar com a irregularidade do horário deslocado e turno clandestino.
